健康计划为公司节省资金manbetx万博app下载 当涉及到工人的赔偿要求时,大多数雇主都生活在永久的恐惧中。索赔过程可能令人困惑。通常情况下,当OSHA在地平线上徘徊时,感觉没什么可做的。但事实是,只要实施良好的健康计划,雇主就可以大幅降低他们的医疗保险费和员工的索赔率。

这是专家经常告诉雇主的事情,但许多人仍然出于一种错误的观念,认为健康计划很昂贵,而且员工不想被告知该做什么。但即使是很小的改变也能带来很大的不同。此外,从受伤后的环境转换到预防护理环境从长远来看会有很大的回报。

为什么健康计划从长远来看有很大的回报

更健康的工人更不容易受伤。如果在工作场所通过人体工程学咨询和设备实施预防性方法,则尤其如此。更重要的是,当健康的员工受伤时,他们往往会更快地返回工作岗位。这是因为他们没有遭受其他会延迟愈合过程的一连串健康问题。更重要的是,在工作中,健康、受到良好照顾的员工会更快乐、更多产、更有效率,更致力于为最紧迫的问题找到创新的解决方案。manbetx2.0客户端下载总而言之,这是一个非常有说服力的情况,需要转向预防性思维。

为了更深入地了解健康计划的好处和反对雇主持续抵制的理由,我们强烈推荐这篇文章,采取措施在工伤发生前预防,由业内专家撰写。

如果你可以设计自己的健康计划,会有哪些好处?请在下面的博客评论中告诉我们。

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